❓ Dokument 20/2108
📋 Worum geht es?
In dieser kleinen Anfrage wird die Situation der Bewerber für den Polizeidienst in Hessen beleuchtet. Es wird auf die Änderungen der Anforderungen auf Bundesebene eingegangen und die Herausforderungen bei der Eignung von Bewerbern für die hessische Polizei thematisiert.
👥 Wer ist betroffen?
Betroffen sind die Bewerber für den Polizeidienst in Hessen sowie die hessische Polizei als Institution.
🎯 Was wird vorgeschlagen?
Es werden Fragen zur Anzahl der Bewerber, deren Qualifikationen und den Ergebnissen des Eignungsauswahlverfahrens gestellt.
🔎 Was wurde geantwortet?
Die hessische Polizei hat in den letzten fünf Jahren 36.600 Bewerbungen erhalten. Von den 15.434 Teilnehmern am Eignungsauswahlverfahren haben 68,3 % nicht bestanden. Insgesamt wurden seit 2015 4.657 Bewerber eingestellt.
⚡ Einordnung
Die Anfrage thematisiert die Herausforderungen bei der Rekrutierung von Polizeibeamten und die Anpassungen der Anforderungen, um dem demografischen Wandel und den Anforderungen anderer Landespolizeien gerecht zu werden.