❓ Beschäftigungsverhältnisse und Vergütungen von Frauen in öffentlichen Unternehmen in Hessen
📋 Worum geht es?
In der Anfrage wird die Beschäftigungs- und Vergütungssituation von Frauen in öffentlichen Unternehmen in Hessen thematisiert. Es wird auf die Notwendigkeit hingewiesen, geschlechtsspezifische Daten zu erheben, um die Gleichstellung der Geschlechter zu fördern.
👥 Wer ist betroffen?
Betroffen sind Frauen, die in öffentlichen Unternehmen und Stiftungen in Hessen beschäftigt sind.
🎯 Was wird gefragt?
Die Fragestellungen zielen darauf ab, Informationen über die Anzahl der weiblichen, männlichen und diversen Mitarbeitenden sowie deren Verteilung auf verschiedene Beschäftigungsarten und Vergütungsniveaus zu erhalten.
🔎 Was wurde geantwortet?
Das Dokument enthält die Anfrage mit spezifischen Fragen zur Geschlechterverteilung in den Unternehmen und Stiftungen, jedoch keine Antworten der Regierung, da diese in der Anfrage nicht enthalten sind.
⚡ Einordnung
Die Fragestellerin Christiane Böhm von der Fraktion Die Linke hebt hervor, dass in der vorherigen Antwort auf eine ähnliche Anfrage keine geschlechtsspezifischen Daten erfragt wurden. Es wird auf die Bedeutung der Differenzierung nach Geschlechtern hingewiesen, um die Gleichstellung zu fördern.