❓ Dokument 20/8503

In dieser kleinen Anfrage wird die Integration von Personen mit Migrationshintergrund in Hessen thematisiert. Der Fragesteller möchte wissen, warum die Gleichbehandlung aller Bürger in der Landesverwaltung noch nicht erreicht ist und welche Maßnahmen die Landesregierung plant, um die Teilhabe von Menschen mit Migrationshintergrund zu verbessern.

Betroffen sind Menschen mit Migrationshintergrund in Hessen sowie die Landesverwaltung und deren Mitarbeiter.

Es werden Fragen zur Gleichbehandlung, zu Zugangsmöglichkeiten und zu den Ursachen von Diskriminierung in der Verwaltung gestellt. Zudem wird nach dem angestrebten Anteil von Mitarbeitenden mit Migrationshintergrund in der Landesverwaltung gefragt.

Die Landesregierung führt an, dass Teilhabeunterschiede zwischen Menschen mit und ohne Migrationshintergrund bestehen und verweist auf den Hessischen Integrationsmonitor 2022 sowie auf Studien, die Diskriminierung in Behörden belegen. Es wird erklärt, dass die Ursachen für die unzureichende Gleichbehandlung in gesamtgesellschaftlichen Herausforderungen liegen und dass Maßnahmen zur Erhöhung des Anteils von Mitarbeitenden mit Migrationshintergrund bereits ergriffen wurden.

Die Anfrage wirft wichtige Fragen zur Integration und Gleichbehandlung auf, die in der Gesellschaft und der Verwaltung von Bedeutung sind. Die Diskussion über Diskriminierung und Rassismus in Behörden ist politisch relevant und wird von verschiedenen Parteien unterschiedlich bewertet.