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Nordrhein-WestfalenKleine AnfrageFDP

❓ Dokument 18/946

25. August 2022Dokument 18/946 · WP 18Nordrhein-Westfalen
Marcel Hafke
NachwuchsförderungNRW.BANKFachkräftemangelArbeitszeitmodelleFrauenförderung
Originaldokument (PDF)

📋 Worum geht es?

Die Kleine Anfrage befasst sich mit den Maßnahmen der NRW.BANK zur Gewinnung und Entwicklung junger Talente in Zeiten des Fachkräftemangels. Es wird untersucht, wie die Bank junge Menschen für eine Karriere in der Finanzbranche gewinnen und sie zu zukünftigen Führungskräften entwickeln möchte.

👥 Wer ist betroffen?

Betroffen sind junge Menschen, die eine Karriere in der Finanzbranche anstreben, sowie die Mitarbeitenden der NRW.BANK.

🎯 Was wird vorgeschlagen?

Die Anfrage stellt Fragen zu den Maßnahmen der NRW.BANK zur Gewinnung junger Talente, zur Förderung von Frauen in Führungspositionen und zu flexiblen Arbeitszeitmodellen.

🔎 Was wurde geantwortet?

Die Landesregierung antwortet, dass die NRW.BANK verschiedene Marketingmaßnahmen zur Gewinnung junger Menschen einsetzt, ein Personalkonzept zur Förderung von Frauen in Führungspositionen hat und flexible Arbeitszeitmodelle sowie agile Arbeitsmethoden unterstützt.

⚡ Einordnung

Die Landesregierung hat die Fragen der Kleinen Anfrage am 19. September 2022 beantwortet. Es wird auf die Bedeutung der Nachwuchsförderung und die Herausforderungen durch den Fachkräftemangel hingewiesen. Die NRW.BANK plant, ihre Weiterbildungsangebote ab 2023 über eine digitale Plattform anzubieten.

Quelle: Nordrhein-Westfalen, Dokument 18/946, Wahlperiode 18, eingereicht 25. August 2022

Quelle im Parlamentssystem

Diese Zusammenfassung wurde mit Hilfe künstlicher Intelligenz erstellt und dient ausschließlich Informationszwecken. Für rechtsverbindliche Auskünfte konsultieren Sie bitte das Originaldokument.